Comisiones Obreras de Madrid | 24 abril 2024.

"Si no se negocian los convenios y la patronal sigue bloqueando la negociación llegaremos a un conflicto laboral"

    06/07/2022.

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    Concentración Salario o Conflicto, 6 de julio 2022

    Concentración Salario o Conflicto, 6 de julio 2022

    "Nos encontramos concentrados frente a la sede de la patronal madrileña CEIM para reclamar salarios dignos dentro de la campaña que llevamos meses realizando de salario o conflicto", ha asegurado Paloma López, secretaria general de CCOO Madrid.

    "No puede ser que la patronal obtenga unos beneficios absolutamente vergonzosos cuando los salarios no están subiendo de la misma manera. No vamos a permitir que no haya un reparto justo de la riqueza que generamos los trabajadores".

    Paloma López advierte que "si no se negocian los convenios y la patronal sigue haciendo un ejercicio de irresponsabilidad bloqueando la negociación y haciendo cargar sobre la espalda de los trabajadores y trabajadoras los bajos salarios, al final tendremos un conflicto laboral. Seguiremos avanzando en las movilizaciones y seguiremos hasta obtener unos salarios dignos que permitan a los trabajadores vivir con dignidad, y no tener que pagar el precio de esta nueva crisis."

    Estas movilizaciones, que forman parte de la estrategia sindical de tensionamiento de la negociación colectiva se están replicando hoy en todas las sedes de las organizaciones empresariales en los distintos territorios de nuestro país y que tendrán continuidad tras el verano con la celebración de un gran acto sindical.

    La campaña que CCOO está impulsando tiene consecuencias importantes en la negociación de muchos convenios colectivos que se están desenvolviendo con altos niveles de conflictividad en muchos casos, pero que también están obteniendo acuerdos salariales muy relevantes.

    Sin embargo, para llegar a estos acuerdos “ha sido necesario recurrir a movilizaciones muy intensas” como es el caso del metal de Cantabria que han realizado una huelga de 20 días o el metal de Coruña con 7.

    Esto confirma que “los planeamientos sindicales son posibles y que es perfectamente posible cerrar acuerdos salariales en los distintos sectores, con incrementos salariales razonables para este año 2022 y para los próximos años y además incorporar las cláusulas de revisión salarial”, en palabras de Unai Sordo. El secretario general de CCOO ve perfectamente posible llegar a un gran acuerdo salarial que permita garantizar el poder de compra a los salarios y que permita pacificar la negociación colectiva. 

    Aunque la coyuntura económica internacional es muy difícil y está marcada por la guerra y por los altos precios, Unai Sordo ha señalado que “somos conscientes de que el otoño apunta un escenario económico complicado a nivel europeo y a nivel mundial, sería bueno poder resolver pacíficamente los convenios” y ha destacado que se podría elaborar “un acuerdo guía que marque subida salariales para este año y para los 2 próximos”.

    "Ante la cerrazón, la negativa de la CEOE de suscribir dicho acuerdo, CCOO seguirá negociando en los convenios colectivos y cuando tengan que llegar a la huelga, tendrán que realizarla”, ha advertido.

    Nuestro país necesita un gran pacto social

    Ante la vigencia del pacto de rentas, Unai Sordo comparte la necesidad de que España requiere de un gran pacto social, “un gran acuerdo social, que distribuya los costes ante los problemas que están generando los precios” pero ha advertido que no será posible un pacto de rentas si en la mesa no se sitúa el Gobierno como actor principal porque “un pacto de rentas no es solo un acuerdo salarial y no va a conllevar una devaluación de los salarios”

    Así, ha avisado al gobierno y a la CEOE que si quieren hablar de un pacto de rentas, de un acuerdo social para distribuir los costes del incremento de los precios, “deben abordarse medidas fiscales ofensivas y valientes” y ha denunciado que las empresas están acumulando miles de millones de excedentes en los últimos años e incluso hay empresas que están repercutiendo todo el incremento de los costes energéticos a los precios al consumo para mantener sus excedentes. 

    Además, Unai Sordo cree que si se incrementan los tipos de interés “el sistema financiero se forrará de nuevo a través de las hipotecas y los créditos que han conseguido” y ha señalado que es fundamental mirar el impuesto de sociedades porque las grandes empresas en España no pagan ni un 5% del impuesto de sociedades por lo que “revisando los impuestos que paga el capital se puede facilitar un acuerdo de rentas, un acuerdo que proteja a quienes peor lo están pasando y que implemente medidas que sirvan de verdad para contener los precios”. 

    Por último, el secretario general ha valorado las medidas puestas en marcha por el Gobierno pero le ha pedido “que sea más valiente en materia de política fiscal” porque si quiere un pacto de rentas “tiene que poner encima de la mesa medidas eficaces para contener los precios y emprender un pacto fiscal vinculado a la protección de los colectivos sociales más vulnerables”.

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