Este sitio usa cookies propias y de terceros para facilitar la navegación y obtener información de estadísticas de uso de nuestros visitantes. Puedes aceptar todas las cookies pulsando el botón 'Aceptar' o configurarlas o rechazar su uso pulsando el botón 'Configurar cookies'
Para más información consulta nuestra Política de cookies
Política de cookies
COMISIONES OBRERAS DE MADRID informa que este sitio web usa cookies para:
Asegurar que las páginas web puedan funcionar correctamente
Recopilar información estadística anónima, como qué páginas ha visitado la persona usuaria o cuánto tiempo ha permanecido en el sitio web.
Mostrar contenido de redes sociales, siempre relacionado con información de la organización de CCOO.
Informamos que contiene enlaces a sitios web de terceros con políticas de privacidad ajenas a la de CCOO que podrá decidir si acepta o no cuando acceda a ellos.
A continuación encontrará información detallada sobre qué son las cookies, qué tipo de cookies utiliza este sitio web, cómo puede desactivarlas en su navegador y cómo bloquear específicamente la instalación de cookies de terceros.
¿Qué son las cookies?
Las cookies son archivos que los sitios web o las aplicaciones instalan en el navegador o en el dispositivo (smartphone, tablet o televisión conectada) de la persona usuaria durante su recorrido por las páginas del sitio o por la aplicación, y sirven para almacenar información sobre su visita.
El uso de cookies permite optimizar la navegación, adaptando la información y los servicios ofrecidos a los intereses de la persona usuaria, para proporcionarle una mejor experiencia siempre que visita el sitio web.
Tipología, finalidad y funcionamiento
Las cookies, en función de su permanencia, pueden dividirse en cookies de sesión o permanentes. Las primeras expiran cuando la persona usuaria cierra el navegador. Las segundas expiran cuando se cumple el objetivo para el que sirven (por ejemplo, para que la persona usuaria se mantenga identificada en el sitio web) o bien cuando se borran manualmente.
Adicionalmente, en función de su objetivo, las cookies utilizadas pueden clasificarse de la siguiente forma:
Estrictamente necesarias (técnicas): Son aquellas imprescindibles para el correcto funcionamiento de la página. Normalmente se generan cuando la persona usuaria accede al sitio web o inicia sesión en el mismo y se utilizan para identificarle en el sitio web con los siguientes objetivos:
Mantener la persona usuaria identificada de forma que, si abandona el sitio web, el navegador o el dispositivo y en otro momento vuelve a acceder a dicho sitio web, seguirá identificado, facilitando así su navegación sin tener que volver a identificarse
Comprobar si la persona usuaria está autorizada para acceder a ciertos servicios o zonas del sitio web
De rendimiento: Se utilizan para mejorar la experiencia de navegación y optimizar el funcionamiento del sitio web
Analíticas: Recopilan información sobre la experiencia de navegación de la persona usuaria en el sitio web, normalmente de forma anónima, aunque en ocasiones también permiten identificar de manera única e inequívoca a la persona usuaria con el fin de obtener informes sobre los intereses de la persona usuaria en los servicios que ofrece el sitio web.
Para más información puedes consultar la guía sobre el uso de las cookies elaborada por la Agencia Española de Protección de Datos en https://www.aepd.es/sites/default/files/2020-07/guia-cookies.pdf
Cookies utilizadas en este sitio web
A continuación, se muestra una tabla con las cookies utilizadas en este sitio web, incorporando un criterio de "nivel de intrusividad" apoyado en una escala del 1 al 3, en la que:
Nivel 1: se corresponde con cookies estrictamente necesarias para la prestación del propio servicio solicitado por la persona usuaria.
Nivel 2: se corresponde con cookies de rendimiento (anónimas) necesarias para el mantenimiento de contenidos y navegación, de las que solo es necesario informar sobre su existencia.
Nivel 3: se corresponde con cookies gestionadas por terceros que permiten el seguimiento de la persona usuaria a través de webs de las que COMISIONES OBRERAS DE MADRID no es titular. Puede corresponderse con cookies donde se identifica a la persona usuaria de manera única y evidente.
Listado de Cookies Utilizadas
Cookie: PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_*
Duración: Sesión
Tipo: Imprescindibles
Propósito: Mantener la coherencia de la navegación y optimizar el rendimiento del sitio web
Intrusividad: 1
Cookie: config
Duración: 1 año
Tipo: Imprescindibles
Propósito: Guardar la configuración de cookies seleccionada por el usuario
Intrusividad:2
Cookie: Google Analytics (_gat, _gid y _ga)
Duración: 24 horas
Tipo: Analítica, de terceros (Google)
Propósito: Permitir la medición y análisis de la navegación en las páginas web
Intrusividad: 3
Cookie: Facebook (_fbp)
Duración: 3 meses
Tipo: Terceros (Facebook)
Propósito: Mostrar información incrustada de la red social Facebook
Intrusividad: 3
Cookie: Twitter (eu_cn, ct0, guest_id, personalization_id)
Duración: Sesión
Tipo: Terceros (Twitter)
Propósito: Mostrar información incrustada de la red social Twitter
Intrusividad: 3
Desde los siguientes enlaces puedes consultar la política de cookies de terceros: Política de cookies de Google, Política de cookies de Facebook, Política de cookies de Twiter
Deshabilitar el uso de cookies
La persona usuaria en el momento de iniciar la navegación de la web, configuró la preferencia de cookies.
Si en un momento posterior desea cambiarla, puede hacerlo a través de la configuración del navegador.
Si la persona usuaria así lo desea, es posible dejar de aceptar las cookies del navegador, o dejar de aceptar las cookies de un servicio en particular.
Todos los navegadores modernos permiten cambiar la configuración de cookies. Estos ajustes normalmente se encuentran en las Opciones o Preferencias del menú del navegador.
La persona usuaria podrá, en cualquier momento, deshabilitar el uso de cookies en este sitio web utilizando su navegador. Hay que tener en cuenta que la configuración de cada navegador es diferente. Puede consultar el botón de ayuda o bien visitar los siguientes enlaces de cada navegador donde le indicará como hacerlo: Internet Explorer, FireFox, Chrome, Safari
También existen otras herramientas de terceros, disponibles on-line, que permiten a la persona usuaria gestionar las cookies.
¿Qué ocurre al deshabilitar las cookies?
Algunas funcionalidades y servicios pueden quedar deshabilitados, tener un comportamiento diferente al esperado o incluso que se degrade notablemente la experiencia de navegación de la persona usuaria.
Actualización de la Política de cookies
COMISIONES OBRERAS DE MADRID puede modificar esta política de cookies en función de exigencias legislativas, reglamentarias, o con la finalidad de adaptar dicha política a las instrucciones dictadas por la Agencia Española de Protección de Datos, por ello se aconseja a la persona usuaria que la visite periódicamente.
Cuando se produzcan cambios significativos en esta política de cookies, se comunicará a través de la web.
Política de privacidad
Esta Política de Cookies se complementa con la Política de Privacidad, a la que podrá acceder para conocer la información necesaria adicional sobre protección de datos personales.
Desde aquí puede activar o desactivar las cookies que utilizamos en este sitio web, a excepción de las de técnicas, que son imprescindibles. Si no selecciona ninguna opción, equivale a rechazar todas las demás cookies.
Permiten mantener la coherencia de la navegación y optimizar el rendimiento del sitio web, son imprescindibles
Guarda la configuración de cookies seleccionada por el usuario
Utilizamos estas cookies para obtener información de estadísticas de uso de nuestros visitantes. Están gestionadas por Google, puedes consultar su política de cookies haciendo clic aquí
Cuando mostramos información incrustada de la red social Facebook, se genera automáticamente esta cookie. Está gestionada por Facebook, puedes consultar su política de cookies haciendo clic aquí
Cuando mostramos información incrustada de la red social Twitter, se generan automáticamente estas cookies. Están gestionadas por Twitter, puedes consultar su política de cookies haciendo clic aquí
Comisiones Obreras de Madrid | 24 noviembre 2024.
Tema: ELECCIONES SINDICALES
Los días 21 y 22 de diciembre han tenido lugar las elecciones sindicales en centros de trabajo de las empresas Comsa, Acciona, Samsic y Comuno, en las que CCOO ha conseguido todos los delegados posibles, 24 en total.
Se han celebrado elecciones sindicales en los restaurantes de la cadena de comida rápida KFC (Kentucky Fried Chicken). El resultado, tras el escrutinio de los votos, ha dado como vencedor al sindicato CCOO, aumentando su presencia con 3 miembros más en el Comité de empresa, pasando de 12 a 15 delegados.
La lista presentada por CCOO de Construcción y servicios de Madrid obtuvo el respaldo del 60% de los votantes, consiguiendo 5 delegados de los 9 posibles en las elecciones celebradas los días 22 y 23 de noviembre en Urbaser Leganés.
En el día de ayer se celebraron las elecciones sindicales de la empresa Limcamar, dedicada a la limpieza de edificios y locales, donde CCOO de Construcción y Servicios de Madrid ha cosechado un magnifico resultado.
Los sindicatos CCOO SATSE, CSIT-UP, AMYTS y UGT cerraron esta mañana un acuerdo para celebrar elecciones sindicales el próximo día 8 de mayo en todos los organismos y centros dependientes de la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid
En la primera jornada agrupada de elecciones sindicales celebrada este miércoles, en la que se deban cita numerosos ayuntamientos de municipios de la Comunidad de Madrid entre los que cabe destacar a Getafe, Mejorada del Campo, Rivas Vaciamadrid, Parla, Tres Cantos, Torrelodones y Valdemoro, CCOO ha conseguido un amplio respaldo, siendo el sindicato más votado y el que alcanza mayor representación.
Todos los sindicatos NO son iguales como algunos dicen. En el balance que cada sindicato presenta, se ve la diferencia. Aunque siempre apostamos por la vía de la negociación, cuando la empresa se ha cerrado en banda, no nos ha quedado otra vía que la denuncia a la inspección para garantizar el cumplimiento de la ley de los acuerdos pactados.
Tras el éxito electoral de CCOO, donde se han elegido 13 delegados y delegadas de las listas de CCOO para un Comité conjunto de 21 personas en total, hoy nuevamente CCOO gana en los cinco procesos electorales donde se elegía un comité propio.
Se han celebrado elecciones sindicales en 29 tiendas de H&M de Madrid para elegir al Comité conjunto formado por 21 personas, tras el escrutinio de los votos CCOO ha sido la opción más votada obteniendo un total de 13 delegados.
Este sindicato obtiene nueve representantes, dos mujeres y siete varones, de 23 que se elegían en las elecciones sindicales celebradas el 12 de abril en la Fábrica Nacional de la Moneda y Timbre, del Sector de Papel, Gráficas y Fotografía de la FSC de CCOO Madrid. NP logra siete representantes, UGT cuatro y EPS tres.
A lo largo del día de ayer se celebraron las elecciones sindicales en el Ayuntamiento de Madrid. Estaban convocados Policía Municipal, Agentes de Movilidad, Bomberos y SAMUR.
CCOO ha ganado las elecciones sindicales celebradas en Financiera Carrefour, obteniendo seis delegadas de un total de nueve en el proceso de renovación del comité de empresa.
En las Elecciones Sindicales celebradas este viernes 2 de septiembre en FNAC de Callao, donde antes CCOO no tenía representación, este sindicato ha entrado con fuerza consiguiendo casi la mitad de la representación, 4 delegados de 9.
CCOO de Construcción y Servicios de Madrid ha acabado el año 2015 año como el sindicato más votado en el sector de Seguridad Privada en la Comunidad de Madrid. CCOO de Construcción y Servicios de Madrid ha conseguido invertir la tendencia histórica en el sector de la Seguridad Privada, cerrando el ejercicio de elecciones del año 2015 como el sindicato más votado.
El proceso había sido impugnado por CCOO, sindicato mayoritario en el comité de empresa
La Comunidad de Madrid obliga a repetir las elecciones sindicales en Cuétara (Villarejo de Salvanés)
Un laudo arbitral dictado por la persona designada por la Dirección General de Trabajo de la Comunidad de Madrid, ha obligado a repetir las elecciones sindicales en la empresa Cúetara S.L. de Villarejo de Salvanés, perteneciente al Grupo Adam Foods, a raíz de una impugnación de la sección sindical de CCOO, mayoritaria en el Comité de Empresa.
Con una participación del 78%, CCOO ha ganado las elecciones sindicales en Indra Sistemas Aranjuez, obteniendo 9 de los 17 delegados a elegir. El apoyo demostrado por la plantilla refuerza y anima a la Sección Sindical de CCOO, que seguirá trabajando día a día, entre otras cuestiones para minimizar los efectos traumáticos del ERE.
El sindicato afirma que “la mayoría de la plantilla, que ha depositado su confianza en CCOO, estará frente a cualquier agresión que pueda poner en peligro el futuro de la radiotelevisión pública estatal”
CCOO revalida y vuelve a ganar las elecciones celebradas el 22 de octubre en la Universidad Politécnica de Madrid para los colectivos de Personal de Administración y Servicios Laboral y Personal Docente e Investigador Laboral. CCOO revalida y vuelve a ganar las elecciones celebradas el 22 de octubre en la Universidad Politécnica de Madrid (UPM) para los colectivos de Personal de Administración y Servicios Laboral (PAS L) y Personal Docente e Investigador Laboral (PDIL).
El resultado obtenido de las elecciones sindicales celebradas en el día de ayer en las tiendas Zara y Lefties de la Comunidad de Madrid ha dado como vencedor a CCOO.
En las elecciones sindicales en Parque Warner CCOO ha conseguido la mayoría absoluta, con 11 delegados de un total de 17, cinco más que el siguiente sindicato.
