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Comisiones Obreras de Madrid | 5 junio 2023.
Jornada sobre Transición Justa, Empleo, Movilidad Sostenible y Transformación de los Entornos Urbanos
16/03/2022.
El secretario de Medio Ambiente de CCOO Madrid, Ángel Juberías, participó ayer martes, 15 de marzo, en la Jornada sobre Transición Justa, Empleo, Movilidad Sostenible y Transformación de los Entornos Urbanos que se celebró en el Centro de Formación Marcelino Camacho, en San Sebastián de los Reyes, y en la que participaron también la secretaria general de la comarca norte, Gemma Durán, y la concejala de Desarrollo Local y Empleo del Ayuntamiento, Tatiana Jiménez.
Desde la Secretaria de Medio Ambiente y Movilidad se presentaron dos ponencias, una sobre Movilidad Sostenible con todo tipo de estudios y 13 propuestas concretas; otra sobre la ordenación urbana en Zonas de bajas emisiones, zonas de exclusión o supermanzanas, y una ponencia sobre la rehabilitación residencial sostenible y el papel de las entidades locales en el impulso de estas transformaciones, con la participación de una técnico del Gabinete.
Mejorar empleo y condiciones de vida
En la jornada se trataron aspectos que actualmente suponen un reto para las entidades locales y que deben ser objeto de diálogo social y participación, entre ellos, la obligada transformación de la movilidad en las ciudades, la implantación de zonas de restricciones al tráfico y los cambios en el entorno urbano y la rehabilitación de viviendas. CCOO insistió en la importancia de abordar esos cambios de manera participativa, de forma que no generen nuevas brechas sociales, de clase o de género, que tengan en cuenta las necesidades específicas de la movilidad a los centros de trabajo, pero también la de los niños y niñas, personas mayores o con discapacidad, y que las transformaciones incidan en el empleo y la mejora de vida de las personas vulnerables.
El Pacto Local de empleo de San Sebastián de los Reyes nace del ámbito del diálogo social entre el Ayuntamiento y los agentes sociales. Su objetivo es promover la participación social de todos los agentes implicados en la activación económica y la promoción del empleo. Uno de los ejes de las transformación económica y productiva es, sin duda, la sostenibilidad, así como las necesidades de transformación que deben abordar las ciudades para adaptarse a la nueva situación y a las exigencias para combatir el cambio climático. Estos retos son una oportunidad de empleo y de mejora de las condiciones de vida de la ciudadanía, incorporando a las personas más vulnerables y logrando que nadie quede atrás.
Criterios sociales
La necesidad de abordar un cambio en la manera de producir y consumir en el modelo económico y social y la gestión y planificación de la vida en las ciudades es un hecho incuestionable, que tendrá repercusiones en todos los sectores de actividad, y en buena medida estos retos implican de manera directa a los municipios. En el ámbito de los entornos urbanos, como es el caso de San Sebastián de los Reyes, los principales retos pasan por garantizar la movilidad, repensar el modelo de ciudad y reducir el impacto de las emisiones de gases contaminantes y de efecto invernadero y mejorar el espacio urbano, logrando simultáneamente efectos positivos en el Medio Ambiente, en la salud y las condiciones de vida.
Las personas trabajadoras son las más afectadas por el deterioro ambiental y también las más expuestas a sufrir efectos negativos si los procesos de transición no se abordan con criterios sociales. Por eso es necesario una participación activa de los agentes sociales, para que las transiciones se pongan en marcha cuanto antes, se logre la implicación de ciudadanos y ciudadanas, empresas y personas trabajadoras en el cambio, se tengan en cuenta los efectos sociales, a las personas más vulnerables y el equilibrio territorial, de modo que sean una oportunidad de desarrollo y de generación de nuevos empleos.
